为进一步提升中高层治理人员的治理技术和水平，拓展工作思路、改进工作步骤和提高工作效能，为加强企业文化建设，加强沙巴电竞内部的互换与凝聚力， 2014年1月，沙巴电竞董事长陈传奇亲自携带中高层治理人员及公司骨干近50人前往连州大东山，发展了一次依样画葫芦的团队建设活动。
这次团队建设活动大局多样，有登山角逐，泡温泉及篝火晚会。在登山过程中，各人竞逐而行，相互激励，展示了沙巴电竞人健康、联结、高昂的心灵形貌。角逐实现后，各人欢聚一堂，举杯畅饮，尽享本地特色美食；随后的篝火晚会更是把各人的周到点火到了顶点，各人进行着各类各样的游戏，无形中增长了同事们之间的感情，提高了各人的默契和联结。
沙巴电竞集团用行动证了然“打造高素质和高效能的治理行列”不仅仅是一个标语，而是溶入到企业文化的信想。通过丰硕多彩的互动从而加强中高层治理人员之间的横向互换，使中高层治理者在组织中的角色明显、定位明确，在今后治理中可能切实起到呈上启下、承前启后的作用。这次的团队建设活动也再次引发了中高层治理者及骨干的积极心态，统一了中高层的治理理想，加强了沙巴电竞中坚力量的团队凝聚力。
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